1.大專以上學歷，3年以上購物中心或百貨招商工作經驗，其中1年以上部門負責人經驗；
2.熟悉招商流程，在區域內有良好的招商資源和個人口碑；
3.熟練使用辦公軟件，擁有較強的數據分析能力；                                                               
4.有較好的招商談判技巧和能力；
5.認同萬達企業文化，具有較強的工作責任心；
6.良好的抗壓能力，能夠接受異地工作派遣。