(1)正確地掌握市場和合理地協助總經理室設定銷售目標。(2)決定銷售策略和建立銷售計劃，采取行動實施。(3)善用推銷員的能力、引發推銷員的斗志。(4)進行管理銷售活動，職務分配和內部溝通。(5)有效地組織銷售事務、統計、分析和工作量測定(6)利益計劃與管理。(7)及時總結匯報情況，上呈總經理室。